膜片聯(lián)軸器生產(chǎn)廠家關(guān)注生態(tài)環(huán)境嚴重破壞者嚴格追責(zé)，在生態(tài)環(huán)境和資源方面造成嚴重后果，涉事的黨政 干部應(yīng)如何追究？《細則》第十一條指出，黨委和組織部門在黨政 班子成員選拔任用中，應(yīng)將資源消耗、環(huán)境保護、生態(tài)效益等情況作為考核評價的重要內(nèi)容，對在生態(tài)環(huán)境和資源方面造成嚴重破壞負有責(zé)任的干部，不得提拔使用或轉(zhuǎn)任重要職務(wù)。我廠生產(chǎn)膜片聯(lián)軸器。

　　第十七條指出，受到責(zé)任追究的黨政 干部，取消當年年度考核評優(yōu)和評選各類 的資格。受到調(diào)離崗位處理的， 少一年內(nèi)不得提拔；單 受到引咎辭職、責(zé)令辭職和免職處理的， 少一年內(nèi)不得安排職務(wù)， 少兩年內(nèi)不得擔(dān)任高于原任職務(wù)層次的職務(wù)；受到降職處理的， 少兩年內(nèi)不得提升職務(wù)。保護環(huán)境需要部門聯(lián)動、地區(qū)聯(lián)動。追責(zé)調(diào)查也需要各部門的配合。定做彈性柱銷聯(lián)軸器到利永。
      為此，《細則》強化了地方黨政“一把手”的協(xié)調(diào)統(tǒng)籌職責(zé)，明確了各部門對調(diào)查生態(tài)環(huán)境損害問題的職責(zé)。尤其是負有生態(tài)環(huán)境和資源保護監(jiān)管職責(zé)的工作部門、紀檢監(jiān)察機關(guān)、組織人事部門應(yīng)當建立健全生態(tài)環(huán)境和資源損害責(zé)任追究的溝通協(xié)作機制。負責(zé)做出責(zé)任追究決定的機關(guān)和部門，應(yīng)當將責(zé)任追究決定向社會公開。定做齒式聯(lián)軸器到利永。
      應(yīng)追責(zé)而沒有追責(zé)怎么辦？《細則》指出，政府負有生態(tài)環(huán)境和資源保護監(jiān)管職責(zé)的工作部門、紀檢監(jiān)察機關(guān)、組織人事部門對發(fā)現(xiàn)本《細則》規(guī)定的追責(zé)情形應(yīng)當調(diào)查而未調(diào)查，應(yīng)當移送而未移送，應(yīng)當追責(zé)而未追責(zé)的，追究有關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任。我廠生產(chǎn)梅花聯(lián)軸器。
      同時，對主動交代問題；主動采取措施，有效避免或者阻止嚴重危害后果發(fā)生的；檢舉其他應(yīng)當受到責(zé)任追究的問題，情況屬實的，可以從輕追究責(zé)任。

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